Sostenibilidad

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Liderazgo en Responsabilidad Corporativa

 

“Nuestra ambición es ser reconocidos como la empresa de TI global de origen europeo más apreciada en materia de Responsabilidad, dando soporte a nuestros clientes a medida que reinventan sus modelos de crecimiento en períodos económicos desafiantes”.

Thierry Breton, Presidente y CEO de Atos


En 2013, Atos ha seguido creciendo sobre las muy sólidas bases creadas en años anteriores. Desde nuestro último informe, las necesidades en sostenibilidad han avanzado ya que la crisis económica ha obligado a nuestros clientes a replantearse sus modelos de negocio y reconsiderar sus acciones.

 

Al incorporar la sostenibilidad como parte de la actividad principal de su empresa, los clientes tienen mayor capacidad para superar las perturbaciones económica, social y ambiental. Nuestra responsabilidad corporativa es parte de nuestra plan Global “Ambition 2016” a tres años y se centra en tres objetivos. En primer lugar, queremos reforzar nuestro liderazgo en sostenibilidad en el ámbito de las TI. En segundo lugar, se están incorporando la responsabilidad corporativa en el núcleo de nuestro negocio y en los procesos de forma que la sostenibilidad sea parte de nuestro ADN. El tercer pilar es el de identificar continuamente los desafíos a los que nos enfrentamos, establecer prioridades y medir nuestro desempeño.

 

Mantener la certificación A + del Global Reporting Initiative por tercer año consecutivo es un logro muy importante. En 2013 entramos en el Dow Jones Sustainability World Index, lo que demuestra nuestro liderazgo en lo referente a responsabilidad corporativa a nivel mundial. En línea con nuestra misión de convertirnos en una compañía Zero Carbon, Atos también entró en el índice Carbon Disclosure Project. Además, las encuestas del Great Place to Work se han traducido en premios para Atos en Austria, Polonia y Turquía. Nuestros programas de talento también han ganado premios. Este logro viene dado por el un gran esfuerzo realizado durante el año 2013.

 

Operativamente, tenemos una sólida cartera de ofertas de TI verdes y hemos mejorado nuestro diálogo con las principales partes interesadas, entre ellas un ecosistema completo de socios y alianzas que nos ayudan a mejorar nuestro punto de vista en sostenibilidad. Por ejemplo, en colaboración con SAP, fuimos una de las primeras compañías en implementar herramientas para medir el rendimiento de la sostenibilidad y los informes de sostenibilidad inteligente de nuestros clientes. Atos fue también la primera compañía de servicios de TI en ofrecer a sus clientes servicios de Data Centers con emisión neutra de carbono. En particular, nuestra alianza estratégica con Siemens ha significado que podemos aplicar nuestro conocimiento y experiencia de los Data Centers operativos para ayudar a nuestros clientes de servicios gestionados a reducir su huella de carbono, gestionando la infraestructura de los Data Centers de forma que se ahorre energía.

 

Internamente, nuestro programa de Wellbeing@work continúa transformando nuestra empresa, estableciendo nuevos estándares en nuestros lugares de trabajo y la forma en la que colaboramos. El uso de blueKiwi está cambiando por completo la forma en la que los empleados de Atos trabajamos. A finales de 2013, había más de 5.000 comunidades de blueKiwi activas en Atos, el número de correos electrónicos internos han disminuido un 60% desde 2011 y la colaboración a nivel mundial se ha multiplicado por 20. Esa es una buena indicación de cómo nuestros empleados están comprometidos con la transformación del lugar de trabajo en Atos. BlueKiwi está reinventando la forma de trabajar de Atos y también puede transformar los lugares de trabajo de nuestros clientes.

 

En cuanto a la estrategia medioambiental, somos, históricamente, el primer proveedor global de TI en ofrecer unos servicios de Hosting neutral de carbono totalmente integrados a través de nuestro programa Carbon Zero Ambition. Atos está tomando medidas para reducir las emisiones de carbono como parte de su estrategia corporativa global a través de la medición, reducción, presentación y utilización de herramientas de compensación y fuentes de energía renovables. Se espera que este programa reduzca la huella de carbono de Atos en un 50% para el año 2015 (tomando 2012 como referencia). Gracias a nuestra ambición, muchas empresas están recurriendo a nosotros para servicios de Consultoría y soluciones que les permitan convertirse en Empresas del Futuro y avanzar hacia un negocio sostenible, al mismo tiempo que reducen sus costes y mejoran la eficiencia.

 

La Firma del Futuro

La Firma del Futuro es un Negocio Inspirado por la naturaleza, que funciona como un organismo vivo adaptativo, prosperando dentro de sistemas de negocio y socio-económicos cambiantes y resistentes a las interrupciones e interdependientes en el mayor ecosistema de todos: la Tierra.

Hemos entrado en la década de la transformación y los tiempos de transformación reclaman cambios transformacionales. Las empresas que deseen sobrevivir y prosperar en estos tiempos volátiles deben transformarse de una Firma del Pasado a una Firma del Futuro.

La Firma del Futuro trae los valores de la sostenibilidad de su núcleo y, al hacerlo, genera valor para sí misma, sus comunidades y los ecosistemas en los que opera.

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Visite la web del Informe de Responsabilidad Corporativa 2015 

 

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